Monreale, 4 gennaio 2017 – Il tempo di stappare lo spumante e hanno dovuto interrompere l’attività lavorativa.
Si tratta dei nove lavoratori monrealesi della ditta ACS (Automobile Club Servizi s.r.l.) di Palermo, la società aggiudicataria della gestione dei parcheggi pubblici per pullman e autovetture, quelli stazionanti nel parcheggio “Cirba-Torres”, in piazza I. Florio e in via I. Florio, e negli stalli con le strisce blu dislocati lungo le principali arterie della città. La convenzione, stipulata a marzo 2016, ha la durata di tre anni.
“Martedì due gennaio, mentre lavoravamo, ci hanno comunicato che non ci saremmo dovuti più presentare. Sembra che la convenzione con il comune, scaduta il 31 dicembre, non si possa al momento rinnovare perché mancano alcuni documenti che la società dovrebbe inoltrare”.
“Ci hanno licenziato così, su due piedi”.
“Hanno dato il ben servito solamente alle 9 unità monrealesi dedite alle strisce blu e alla pulizia dei bagni nel parcheggio Cirba. Ma vediamo continuare a lavorare 2/3 unità storiche della società al parcheggio Cirba. A che titolo loro continuano a lavorare”?
Questa mattina i lavoratori licenziati si son presentati al comando di polizia municipale per consegnare i blocchetti delle contravvenzioni: “Non abbiamo più titolo per tenerli”.
Molto disorientamento, forse anche paura di perdere il posto di lavoro. Ma probabilmente c’è soltanto tanta confusione e tutto potrebbe rientrare al più presto. Non ci sarebbe in corso alcuna discriminazione. La società dovrebbe riassumere il personale al quale il contratto è scaduto il 31 dicembre. Il tempo di pianificare le nuove attività.
La ACS occupava 7 ausiliari del traffico e 1 coordinatore, altre 2 unità erano impiegate nei bagni, altre ancora al parcheggio Cirba.
Per gli ausiliari del traffico era stato svolto un periodo di apprendistato che si è chiuso il 31 dicembre. Sarebbe facoltà della società confermare gli stessi operatori o prenderne di nuovi per assolvere alla convenzione con il comune di Monreale e, visto il buon esito passato e ritenuta utile questa esperienza, con molta probabilità verranno assunti gli stessi lavoratori.
Spetterà poi al sindaco conferire, ai dipendenti proposti dalla ACS e qualificati, la mansione di ausiliari del traffico, così da essere autorizzati ad elevare multe negli stalli del comune.